TJobs.ro, platforma de recrutare pentru locuri de muncă în străinătate, se află în faza de finalizare a contractului cu un grup de investitori pentru o finanțare estimată la circa 500.000 de euro. Între investitori se află business angels din Europa de Vest și Fundația Post Privatizare.
Serviciul dezvoltat în Targu Mures oferă, în fiecare lună, acces la circa 21.500 de noi locuri de muncă în străinătate pentru români, în diverse domenii, și reunește 560 de agenții de recrutare din România, reprezentând 98% din companiile de profil existente, conform companiei.
TJobs.ro a obținut această finanțare după participarea la evenimentul VentureConnect, organizat de casa de avocatură Biris Goran în luna iunie a acestui an la Bucuresti. După prezentarea proiectului in cadrul evenimentului, au urmat discuții cu investitorii străini invitați și apoi două luni de negocieri și testare a viabilității platformei și a seriozității echipei.
"Am mers la VentureConnect mai mult pentru a valida valoarea proiectului. Nu căutam neapărat o finanțare, dar nici nu porneam cu gândul să respingem eventualele propuneri. Ne bucurăm că am găsit parteneri de afaceri care ne-au apreciat planul de dezvoltare, experiența în domeniu și dedicarea echipei. Practic, cu această finantare reușim să terminăm anul viitor ce ne-am propus să dezvoltăm până la finalul lui 2012", spune Călin Ștefănescu (foto), CEO, TJobs.ro.
Contactat de DailyBusiness.ro, Călin Ștefănescu a spus că nu poate declara viitoarea structură a actionariatului "Vom putea face publică această informație după finalizarea investiției cel mai târziu în ianuarie. In prezent suntem doi acționari, ambii deținând 50% din companiei - eu și directorul financiar, Sebastian Niezgoda".
Suma de bani va fi folosită pentru dezvoltarea companiei precum și recrutarea de noi angajati "Acum suntem 11 oameni, în ianuarie vom dubla acest numar, la 23. Vom recruta pentru un departament de dezvoltare si unul pentru vânzări externe", a mai spus Ștefănescu.
TJobs a fost lansat oficial în iulie 2009, după 10 luni de cercetare a pieței și planificare a proiectului. Investiția în platformă este estimată la 100.000 de euro și este cel puțin dublată de valoarea resurselor personale alocate de inițiatori. Până în august 2010, serviciile au fost oferite gratuit. În prezent, modelul de business se bazează pe abonamentele oferite agențiilor de recrutare, taxele percepute pentru
promovarea CV-urilor și comisionul obținut din derularea contractelor de la companiile internaționale care angajează. Planurile viitoare includ creșterea numărului de locuri de muncă oferite și de contracte obținute la nivel internațional.
Pe piața site-urilor de locuri de muncă domină BestJobs, eJobs și MyJob.
TJobs.ro a obținut această finanțare după participarea la evenimentul VentureConnect, organizat de casa de avocatură Biris Goran în luna iunie a acestui an la Bucuresti. După prezentarea proiectului in cadrul evenimentului, au urmat discuții cu investitorii străini invitați și apoi două luni de negocieri și testare a viabilității platformei și a seriozității echipei.
"Am mers la VentureConnect mai mult pentru a valida valoarea proiectului. Nu căutam neapărat o finanțare, dar nici nu porneam cu gândul să respingem eventualele propuneri. Ne bucurăm că am găsit parteneri de afaceri care ne-au apreciat planul de dezvoltare, experiența în domeniu și dedicarea echipei. Practic, cu această finantare reușim să terminăm anul viitor ce ne-am propus să dezvoltăm până la finalul lui 2012", spune Călin Ștefănescu (foto), CEO, TJobs.ro.
Contactat de DailyBusiness.ro, Călin Ștefănescu a spus că nu poate declara viitoarea structură a actionariatului "Vom putea face publică această informație după finalizarea investiției cel mai târziu în ianuarie. In prezent suntem doi acționari, ambii deținând 50% din companiei - eu și directorul financiar, Sebastian Niezgoda".
Suma de bani va fi folosită pentru dezvoltarea companiei precum și recrutarea de noi angajati "Acum suntem 11 oameni, în ianuarie vom dubla acest numar, la 23. Vom recruta pentru un departament de dezvoltare si unul pentru vânzări externe", a mai spus Ștefănescu.
TJobs a fost lansat oficial în iulie 2009, după 10 luni de cercetare a pieței și planificare a proiectului. Investiția în platformă este estimată la 100.000 de euro și este cel puțin dublată de valoarea resurselor personale alocate de inițiatori. Până în august 2010, serviciile au fost oferite gratuit. În prezent, modelul de business se bazează pe abonamentele oferite agențiilor de recrutare, taxele percepute pentru
promovarea CV-urilor și comisionul obținut din derularea contractelor de la companiile internaționale care angajează. Planurile viitoare includ creșterea numărului de locuri de muncă oferite și de contracte obținute la nivel internațional.
Pe piața site-urilor de locuri de muncă domină BestJobs, eJobs și MyJob.
Sursa: http://www.dailybusiness.ro/
02 decembrie 2010
