În 2012 românii vor fi în continuare angajați fie pentru contracte sezoniere, fie pentru posturi foarte specializate.
Tendințe generale de angajare în străinătate
Domeniul serviciilor va fi cel care va oferi cele mai multe posturi și în 2012. Se va putea munci în „hoteluri / turism”, „restaurant / catering”, pe vasele de croazieră sau în „agricultură / silvicultură” și „construcții / amenajări”.
Personalul medical și sanitar (medici din toate câmpurile de specialitate, precum și asistentele medicale), inginerii și specialiștii IT vor putea de asemenea munci în străinătate. Iar meseriașii din foarte multe sectoare industriale (construcții mașini, industria navală, textilă, alimentară, chimică / petrochimică, etc.) se pot gândi la un contract de muncă în afara țării.
Însă speranțe de muncă sunt și pentru românii care nu au experiență de muncă sau calificări speciale. Se vor putea angaja ca bone sau babysitter, îngrijitori ale persoanelor vârstnice cu probleme de sănătate sau chiar și ca dansatoare, reparatori sau personal de menaj.
Țările europene vor fi principalele destinații de muncă.
Marea Britanie are și la început de an foarte multe oferte de muncă (3.344 de poziții vacante). Însă Grecia este în momentul de față statul cu cele mai multe joburi disponibile pentru muncitorii români (4.326 de poziții vacante).
Se poate munci și în Germania (2.407 de poziții vacante), Franța(638 de poziții vacante), Italia (553 de poziții vacante), Austria (368 de poziții vacante) sau Spania (365 de poziții vacante). Angajări intense vor face și țările nordice (Danemarca, Suedia, Norvegia sau Finlanda). Dar se va putea pleca și în S.U.A. (1.521 de poziții vacante), pe vase de croazieră, în țări din Orientul Mijlociu, Asia Îndepărtată sau Africa.
Grecia, Marea Britanie, Germania – primele trei țări angajatoare. Oferta propriu-zisă
Românii tind să fie atrași de ofertele de angajare sezonieră („restaurant / catering”, „construcții / amenajări” și „hoteluri / turism”). Joburile care țin de domeniul serviciilor de înfrumusețare interesează în egală măsură.
Românii tind să fie atrași de muncile necalificate (aproape 30.000 de vizualizări a joburilor din „curățenie / întreținere / menaj”) și de sezon ((„restaurant / catering”, „construcții / amenajări”, „hoteluri / turism”). Sunt pregătiți, însă, să muncească și ca vânzători, măcelari, bone sau șoferi. Personalul medical român se interesează de ofertele propuse de spitalele și clinicile britanice.
Aceleași tendințe de angajare în domenii sezoniere sau muncile necalificate se remarcă și în cazul Germaniei. Aceasta atrage însă și specialiștii români: medicii și asistentele medicale, specialiștii IT sau managerii. Șoferii români urmăresc și ei ofertele angajatorilor germani.
Salariile propuse stau la baza dorinței românilor de a munci în străinătate
Dacă se ia în considerare contextul încă de actualitate al crizei economice, putem afirma că salariile nu vor cunoaște o creștere, nici în străinătate. Cu toate acestea, vor continua să fie cu mult mai mari față de remunerațiile din România. Așa că ne așteptăm și în 2012 la o creștere a numărului de români care doresc să muncească în străinătate.
Salariile vor varia și în acest an în funcție de domeniul de activitate sau de durata contractului.
Astfel, un post în agricultură va avea în continuare salarii între 450 – 1.100 de euro / lună, la care se adaugă de regulă alte avantaje (masa și cazarea gratuite, transportul asigurat de angajator, orele suplimentare plătite extra). Acelasi va fi și cazul joburilor necalificate din construcții, hoteluri, turism, cafenele, restaurante, pensiuni sau baruri.
Românii cu studii superioare vor fi în continuare privilegiați în ceea ce privește salariile propuse de angajatorii străini: 1.200 – 8.000 de euro lunar. În această categorie se vor încadra medicii și asistentele medicale, inginerii, specialiștii IT, muncitorii calificați din toate domeniile industriale.
O categorie aparte de salarii o reprezintă joburile de dansatoare în cluburi și vânzătorii / reprezentanții comerciali, care propun oportunități de salarizare de 1.000 – 10.000 euro / lună, în funcție de bacșișul primit și de vânzările / consumația clienților realizate.
20 Ianuarie 2012
Sursa: Tjobs.ro | Oriunde în lume!
Autor: Sonia Dan | Tjobs.ro | PR & Comunicare
