Finlanda nu restricţionează accesul românilor pe piaţa muncii. Pentru cei dornici să muncească în Finlanda deci, iată câteva informaţii utile.
Programul de lucru
Acesta este de 40 ore pe săptămână. Se pot aranja ore suplimentare de lucru dacă angajatul este de acord. Astfel se pot lucra până la 138 ore suplimentare în 4 luni, maximum 250 ore suplimentare pe an. Angajatul este plătit pentru această muncă.
Concediul
Concediul anual: acesta se bazează pe Decretul Concediului Anual, unde se precizează: durata concediului anual, plata în concediu, etc.. Astfel în cazul unei relaţii de angajare mai scurtă de un an, angajatul are dreptul la 2 zile de concediu anual pe lună, iar în cazul unei relaţii de angajare de cel puţin un an, angajatul va avea dreptul la 2.5 zile de concediu anual pe lună. Concediul anual este plătit cu salariul normal.
Concediul de boală: în acest caz angajatul trebuie să procure un certificat de la medic după cel târziu 3 zile de la îmbolnăvire. Obligaţia angajatorului de a plăti salariu în timpul concediului de boală are la bază legislaţia contractului de muncă şi aranjamentele sindicatelor. O dată cu sfârşitul acestei obligaţii a angajatoului, angajatul va primi o alocaţie zilnică de boală pe baza asigurării de sănătate (venind de la Instituţia de Asigurări Sociale-(Kela)). Această alocaţie va fi de circa 70% din salariul angajatului.
Concediul de familie: este sub forma concediului de maternitate, de paternitate, parental, etc. Perioada concediului de maternitate şi a celui parental este de 263 zile lucrătoare în total. Tatăl poate să îşi ia concediu de paternitate timp de 18 zile lucrătoare în acelaşi timp cu mama, uneori având şi opţiunea a 12 extra zile de concediu paternal. În timpul concediului de familie Instituţia de Asigurări Sociale va acorda o alocaţie zilnică în funcţie de salariul angajatului.
Concediul de studiu: la concediu de studiu se acordă angajaţilor, angajaţilor din sectorul public, persoanelor care au lucrat cel puţin un an pentru angajator.
Informaţii actuale, oferte de muncă, sfaturi, ştiri, vă sunt la dispoziţie mereu pe portalul cu cele mai multe locuri de muncă în străinătate, Tjobs.ro.
20 Februarie 2011
Sursa: EURES
Autor: Laura Avila | Tjobs.ro | Redactor
